Transizione di Carriera — Il Salto Giusto
Percorso individuale · 3-4 mesi
Cambiare ruolo, settore o vita lavorativa richiede strategia, non solo coraggio. Dal posizionamento personale al colloquio decisivo: un percorso strutturato per attraversare il cambiamento con sicurezza.
Cosa include
- Bilancio di competenze e valori professionali
- Strategia di posizionamento e personal branding
- Preparazione a colloqui e negoziazioni
- Piano dei primi 90 giorni nel nuovo ruolo
Domande frequenti
È troppo tardi per cambiare lavoro a 40 o 50 anni?
No: chi cambia carriera non riparte da zero, ma da un patrimonio di competenze trasferibili. Il percorso serve a raccontarlo con strategia.
Quanto dura?
In media 3-4 mesi: bilancio delle competenze, posizionamento, preparazione ai colloqui e piano dei primi 90 giorni.
Mi aiuti anche con curriculum e colloqui?
Sì: lavoriamo su posizionamento personale, racconto dell'esperienza e simulazioni di colloquio e negoziazione.
Si svolge online?
Sì, online in italiano o spagnolo, oppure in studio a Terre del Reno (FE).